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为持续夯实中层干部综合治理素养，磨炼高效执行能力。！！！2026年3月12-15日，中层干部提升班第十五次培训总结会圆满闭幕。！！！１敬闻嘌导砺垩行、、实际赋能、、团建聚力、、成就检验于一体，涵盖《指标治理与高效执行力》主题授课、、学员团建、、学习成就汇报、、见习导师聘用、、劝道百言培训、、总结赞美等多个环节，整个学员以饱满的周到、、求实的态度投入全程，在沉浸式学习与互动中磨炼能力、、凝聚共识、、共促成长。！！！

《指标治理与高效执行力》专题授课提质增效。！！！Ｊ诳喂讨校＝淘苯岷舷质蛋咐疃炔鸾庵副晟瓒、、分化、、落地、、复盘的全流程步骤，系统解说高效执行力的主题身分及实操技巧，疏导学员破除传统治理思想，设置“指标导向、、执行闭环”的治理理念。！！！Ｑг泵堑闭媲闾、、积极互动，结合自身岗位现实互换治理猜疑、、分享实际经验，在思想碰撞中深入对理论知识的理解，为后续岗位履职筑牢理论根基。！！！

为进一步推进学员间的沟通合作，营造联结奋进的优良氛围，本次培训专门设置学员团建环节。！！！；；疃殖。！！！，学员们随机分组、、协同共同，在一系列兼具趣味性与挑战性的团建项目中，充分阐扬团队智慧与合作心灵，分工明确、、默契共同。！！！Ｍü沤ɑ疃唤龌航饬搜г钡墓ぷ餮沽Γ酶魅嗽谑导手猩羁烫逦兜“联结合作、、责任担任、、高效执行”的重要意思，进一步凝聚了团队向心力、、加强了集体荣誉感。！！！

为全面检验学员第三阶段的学习成就，本次培训组织发展了第三阶段学习成就汇报。！！！８魑谎г苯岷锨捌谘澳谌菁案谖幌质担尤莆侍夥治鲇虢饩、、执行力提升、、组织行为与治理等主题，通过PPT展示、、现场解说的方式，全面汇报学习收成、、实际利用思路及后续工作规划。！！！Ｆ牢榻岷匣惚谌、、说话表白、、逻辑思想等方面进行精准点评，既注定了学员的学习成就，也针对性提出改进建议，助力学员进一步美满工作思路、、提升实际能力。！！！

为充分阐扬传帮带作用，援手中干班的学员进一步提升履职能力，本次培训进行了学员见习期导师聘用典礼。！！！５淅裆希紫扔申傲⒏撼そ不埃婧笾鞒秩诵亮说际γィ撼の芷傅际π嫫赣弥な椋芷傅际Υ碚偶堂艚不疤岢鋈憬ㄒ椋谝唬父魅俗“破局者”，不做“传声筒”；；第二，但愿各人做“锻练员”，不能做“甩手掌柜”；；第三，但愿各人做“笃行者”，不做“空谈客”。！！！Ｋ凳荆勒昭г旱钠膛牛槌龈喙Ψ蚝脱г苯泄低、、互换，共同探求问题，当真实现带教工作，为立中集团后备干部的造就，贡献自己的力量。！！！Ｕ獯蔚际ζ赣茫罱“传帮带”的优良平台，为中层干部行列的梯队建设注入了新的活力。！！！Ｗ詈螅鲅г毙。！！！

3月14日下午，发展《劝道百言》培训。！！！ｊ傲⒏撼ひ陨詈竦睦砺鬯匮、、丰硕的治理经验，用浮夸而深刻的说话，寄语整个学员要坚守初心、、服膺使命，磨炼过硬风格、、敢于担任作为；；要正视修身立德、、提升格局境界，以坚定的信念、、求实的行动，践行中层干部的责任与使命，不休提升自身综合素养，在岗位上履职尽责、、奋勇争先。！！！Ｕ∨嘌涤镏匦某、、催人奋进，为整个学员注入了心灵动力，进一步筑牢了思想根基。！！！

为赞美先进、、设置楷模，激励整个学员持续学习、、奋勇争先，本次培训进行第三阶段学习总结赞美环节。！！！＞酆掀蓝ǎ辣瘸龅谌锥窝坝帕纪哦、、明星学员、、学习标兵，学院辅导为获奖集体与小我宣告荣誉奖品，对他们在学习过程中的积极阐发、、优异成就赐与充分注定。！！！

培训最后，学院辅导作总结讲话。！！！８ǖ既婊厥琢酥懈砂嗟谌锥闻嘌档恼迩榭觯浞肿⒍吮敬闻嘌档墓πв胙г泵堑难安ⅲ哉鲅г碧岢鲆笄薪
：一是要对峙学用结合，将培训所学知识矫捷使用到岗位工作中，切实把学习成就转化为推动工作发展的现实功效；；二是要强化责任担任，敢于攻坚克难，履职尽责、、真抓实干，切实阐扬中层干部的桥梁纽带作用；；三是要强化团队合作，凝聚工作合力，相互学习、、相互支持，共同推动各项工作落地见效；；四是要强化进取之心，不休提升自身综合素养，致力成为风格良好的优良中层干部，为集团高质量发展贡献更大力量。！！！

这次中干班第十五次培训及第三阶段学习成就汇报会，既是一次理论知识的系统研修，也是一次实际能力的磨炼提升，更是一次思想信念的洗礼升华。！！！５刚鲅г苯徊角炕副暌馐、、提升执行能力，坚守责任担任、、凝聚奋进力量，把培训所学转化为履职尽责的现尝试动，以越发饱满的周到、、越发求实的风格，投身到后期的见习工作傍边，为集团的持续健康发展添砖加瓦、、续写新篇。！！！